Sáng kiến kinh nghiệm Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên tại Đảng bộ xã Phổ Thuận

doc 6 trang skquanly 10/07/2025 460
Bạn đang xem tài liệu "Sáng kiến kinh nghiệm Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên tại Đảng bộ xã Phổ Thuận", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên.

Tóm tắt nội dung tài liệu: Sáng kiến kinh nghiệm Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên tại Đảng bộ xã Phổ Thuận

Sáng kiến kinh nghiệm Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên tại Đảng bộ xã Phổ Thuận
 CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
 Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
 SÁNG KIẾN
 “Một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên 
 tại Đảng bộ xã Phổ Thuận”
 - Họ và tên: Trần Công Sứ 
 - Sinh ngày 06/02/1986
 - Chức vụ, đơn vị công tác: Phó Bí thư Đảng ủy xã Phổ Thuận.
 I. PHẦN MỞ ĐẦU
 1. Lý do chọn sáng kiến
 Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là chiến sĩ cách mạng trong đội tiên 
phong của giai cấp công nhân, nhân dân lao động và dân tộc Việt Nam, suốt đời 
phấn đấu cho mục đích, lý tưởng của Đảng, đặt lợi ích của Tổ quốc, của giai cấp 
công nhân và nhân dân lao động lên trên lợi ích cá nhân; chấp hành nghiêm 
chỉnh Cương lĩnh chính trị, Điều lệ Đảng, các nghị quyết của Đảng và pháp luật 
của Nhà nước; có lao động, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; có đạo đức và 
lối sống lành mạnh; gắn bó mật thiết với nhân dân; phục tùng tổ chức, kỷ luật 
của Đảng, giữ gìn đoàn kết thống nhất trong Đảng.
 Công tác phát triển đảng viên mới là một trong những nhiệm vụ quan 
trọng để nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức đảng nói riêng, xây dựng 
Đảng nói chung. Phát triển đảng viên nhằm tăng thêm nguồn sinh lực mới cho 
Đảng, trẻ hóa đội ngũ đảng viên, đảm bảo kế thừa về lực lượng chính trị trong 
quá trình lãnh đạo cách mạng của Đảng; đồng thời góp phần củng cố, nâng cao 
năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng.
 Chính vì vậy, trong các chủ trương về công tác xây dựng Đảng, Đảng ta 
luôn đặc biệt chú trọng đến công tác phát triển đảng viên, nhất là lực lượng đảng 
viên trẻ, coi đây là một việc làm có tính quy luật, có ý nghĩa chiến lược. 
 Phát biểu bế mạc Hội nghị Trung ương 5 khóa XIII, ngày 10/5/2022, 
Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng nhấn mạnh: “Đội ngũ đảng viên có vai trò trực 
tiếp và là nhân tố cơ bản quyết định năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ 
chức cơ sở đảng. Công tác xây dựng tổ chức cơ sở đảng trong sạch, vững mạnh; 
nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên là nhiệm vụ quan trọng, thường xuyên, 
liên tục, là trách nhiệm của các cấp ủy đảng, đảng viên, góp phần củng cố niềm 
tin của nhân dân đối với Đảng”.
 Với chức trách, nhiệm vụ được phân công trong công tác, tôi chọn đề tài 
“Một số giải pháp để nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên tại 
Đảng bộ xã Phổ Thuận” nhằm đề ra các giải pháp, tham mưu Đảng ủy lãnh 
đạo, chỉ đạo nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên trên địa bàn xã. 3
lớn để học tập, lập thân, lập nghiệp hoặc đi làm ăn xa, thoát ly khỏi địa phương 
nên công tác tạo nguồn phát triển Đảng trên địa bàn gặp nhiều khó khăn. Một bộ 
phận thanh niên gắn bó với quê hương lại chủ yếu chuyên tâm sản xuất nông 
nghiệp, ít tham gia các hoạt động phong trào, đoàn thể nên khó để tổ chức phát 
hiện, giới thiệu để bồi dưỡng, tạo nguồn kết nạp Đảng.
 - Một bộ phận quần chúng tích cực tham gia các phong trào nhưng không 
thiết tha, thậm chí không muốn vào Đảng.
 - Một số quần chúng là giáo viên trẻ được cử đi học bồi dưỡng nhận thức 
về Đảng nhưng sau đó chuyển công tác sang địa phương khác.
 2.2. Nguyên nhân chủ quan:
 - Nhiều chi bộ chưa tập trung đúng mức cho công tác tuyên truyền, giáo 
dục quần chúng để có chí hướng phấn đấu vào Đảng. Chi bộ chưa phân công 
nhiệm vụ cụ thể cho đảng viên để theo dõi quần chúng tốt phấn đấu trở thành 
đảng viên; có chi bộ “khoán trắng” cho đồng chí bí thư chi bộ trong công tác 
phát triển đảng viên.
 - Các tổ chức chính trị - xã hội, trọng tâm là Đoàn thanh niên chưa xác 
định đúng nhiệm vụ, chưa phát huy hết vai trò, trách nhiệm của tổ chức mình 
trong công tác xây dựng Đảng, xem công tác phát triển đảng viên là nhiệm vụ 
của chi bộ. Do đó, chưa thật sự tâm huyết trong tuyên truyền, giáo dục lý tưởng 
cách mạng để đoàn viên, hội viên thấm nhuần, mong muốn được đứng vào hàng 
ngũ của Đảng.
 Bên cạnh đó, các tổ chức chính trị - xã hội cũng còn hạn chế trong công 
tác tập hợp đoàn viên, hội viên; chưa đề ra nhiều hoạt động nổi bật để lôi kéo, 
tập hợp quần chúng, để từ đó tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, hội viên phấn 
đấu trở thành đảng viên.
 - Một số quần chúng sau khi học xong bồi dưỡng nhận thức về Đảng, bị 
tác động bởi nhiều yếu tố nên “ngại” phấn đấu trở thành đảng viên. Trong khi 
đó, chi bộ thiếu quyết tâm, kiên trì tuyên truyền, giáo dục để quần chúng nhận 
thức đúng đắn, phấn đấu đứng vào hàng ngũ của Đảng.
 3. Nội dung các giải pháp:
 Trước những khó khăn về công tác phát triển đảng viên trong những năm 
qua, năm 2022 tôi đề xuất, tham mưu Đảng ủy các giải pháp để lãnh đạo, chỉ 
đạo nâng cao hiệu quả công tác phát triển đảng viên, cụ thể:
 Thứ nhất, chỉ đạo các chi bộ trực thuộc, các tổ chức chính trị - xã hội của 
xã tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục cho đoàn viên, thanh niên, hội 
viên và quần chúng nhân dân về ý nghĩa, tầm quan trọng của việc phát triển 
đảng viên đối với công tác xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị trong 
sạch, vững mạnh. 
 Qua thực tiễn các hoạt động phong trào tại địa phương, đơn vị, chủ động 
phát hiện, giáo dục, tuyên truyền đoàn viên, hội viên, quần chúng ưu tú, giới 5
 Với cách làm này, lý lịch đảng viên hạn chế viết đi viết lại nhiều lần; tất cả 
các giai đoạn lập hồ sơ đều có sự hướng dẫn cụ thể của Đảng ủy, do đó hồ sơ đề 
nghị kết nạp đảng viên sẽ ít sai sót, thời gian hoàn thiện hồ sơ nhanh hơn.
 Thứ sáu, chỉ đạo chi bộ thực hiện tốt công tác quản lý đảng viên; giúp đỡ, 
tạo điều kiện để đảng viên dự bị tiếp tục phấn đấu trở thành đảng viên chính 
thức.
 Sau khi quần chúng được kết nạp vào Đảng, chi bộ cử đảng viên theo dõi, 
kèm cặp, giúp đỡ; phân công nhiệm vụ cụ thể cho đảng viên dự bị để tạo môi 
trường rèn luyện, phấn đấu. Bên cạnh đó, bí thư chi bộ cần thường xuyên theo 
dõi, trao đổi, giúp đỡ, khích lệ đảng viên mới, tạo không khí thân tình; hạn chế 
phê bình trong cuộc họp (nếu chưa thực sự cần thiết) bằng cách góp ý riêng cho 
đảng viên dự bị. Đây là bước rất quan trọng, tác động đến việc phấn đấu của 
đảng viên dự bị. 
 Đảng ủy thường xuyên nhắc nhở, hướng dẫn chi bộ kịp thời lập hồ sơ đề 
nghị chuyển đảng viên chính thức khi đủ điều kiện theo quy định.
 4. Kết quả đạt được
 Với những giải pháp đã thực hiện như trên, từ đầu năm 2022 đến nay 
(tháng 11/2022) công tác phát triển đảng viên của Đảng ủy xã Phổ Thuận đã đạt 
được những kết quả khả quan. Cụ thể:
 4.1. Về tạo nguồn phát triển đảng viên: 
 Đảng ủy đã cử 11 quần chúng tham gia lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng 
(bằng tổng số lượng của năm 2020 và 2021 cộng lại). Trong đó: 
 - Về chi bộ giới thiệu tạo nguồn:
 + Chi bộ nông thôn: 06 quần chúng. (6/7 chi bộ thôn giới thiệu được quần 
chúng đi học bồi dưỡng nhận thức về Đảng)
 + Chi bộ trường học: 05 quần chúng. (3/3 chi bộ trường giới thiệu được 
quần chúng đi học bồi dưỡng nhận thức về Đảng).
 - Tổ chức chính trị - xã hội quần chúng đang sinh hoạt:
 + Đoàn Thanh niên: 08 quần chúng.
 + Hội Nông dân: 01 quần chúng.
 + Hội Cựu chiến binh: 01 quần chúng.
 + Công đoàn cơ sở: 01 quần chúng.
 4.2. Về phát triển đảng viên: 
 Đến đầu tháng 11/2022, Đảng ủy lập hồ sơ đề nghị Ban Thường vụ Thị ủy 
kết nạp 08 quần chúng vào Đảng, đã có quyết định kết nạp 08 đảng viên mới 
(nhiều hơn 03 đảng viên so với 02 năm 2020 và 2021 cộng lại), đạt 133,33% chỉ 
tiêu Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ xã đề ra, đạt 100% chỉ tiêu phát triển 
đảng viên do Ban Thường vụ Thị ủy giao trong năm 2022. Trong đó:

File đính kèm:

  • docsang_kien_kinh_nghiem_mot_so_giai_phap_nang_cao_hieu_qua_con.doc